Quoi que le terme « 2.0 » est couramment utilisé dans le langage commercial, celui-ci puise ses racines dans l'écosystème du Web . Il fait notamment référence à la dimension participative de la Toile (réseaux sociaux, plateformes collaboratives, etc.)...
L’élément premier rattaché à la connaissance, c’est « l’humain ». Annoncer la mise en place de dispositifs visant à capitaliser sur ces connaissances peut générer des inquiétudes de la part des collaborateurs, notamment des plus âgés d’entre eux. Certains...
DENYS CUCHE Sociologue et anthropologue « La culture d'entreprise n'est pas homogène » Paru dans Entreprise & Carrières, N° 997 du 13/04/2010 Auteur(s) : PROPOS RECUEILLIS PAR PAULINE RABILLOUX L'entreprise est un groupe social à part entière et, à ce...
Ceux qui affirment que la culture d'entreprise influe dans tous les cas sur les résultats n'avancent pas de preuves vraiment convaincantes, selon Ronald Burt. Ce dernier démontre que tout dépend en fait du secteur d'activité et du degré de pression du...
